对于普通的企业而言，实施ERP软件的目的是为了更好的管理公司，那么企业在完成ERP软件选择的时候便会核心看系统的功能模块。这是因为对企业而言，系统功能模块越完善，企业能完成的操作就更多，软件的性价比也就越高，那么ERP企业管理软件系统的核心功能模块都有哪些呢？
一、人力资源管理功能模块

企业的进步关键是人，企业仅有搭建好自己的进步团队，才可以有更好的的进步空间。ERP软件中的人事管理功能模块，是根据企业完成开发的，能够完成将企业的人员档案全部迁移到线上，完成线上就可以完成职工档案的更新，员工上岗期内表现的跟踪，及其员工的考勤管理，薪资待遇管理等。对于企业而言，在ERP软件系统上完成人员的跟踪管理，能够将统计资料保留在系统中，以后调转资料也较为便捷，降低了人力物力的管理成本。

二、财务管理功能模块
企业发展的驱动力是资金，企业仅有保证自己的资金运行管理流程是没问题稳定的，才可以保障企业在之后进步过程中有大量的驱动力，去完成企业的发展方向。企业的财务管理不单单指的是资金的流动管理，人员工资的计算，采购的开支，销售产品的收益等相关操作都是会涉及金钱，企业要想进步，就一定要先把财务功能模块捋顺，将数据信息精确导入，才可以保证企业的资金数据信息是没问题的，拥有参考价值的。
三、销售管理功能模块
企业发展的保障力量便是销售的业绩，仅有销售额提上去，企业才可以得到大量的资源去完成企业的进步。企业的销售额关系着企业的进步，所以企业要定期查询企业的销售报账，去完成企业销售方向的更改，才可以保障企业的发展方向是正确的。
ERP企业管理软件的关键便是让企业得到进步，便捷企业完成管理，那么企业在发布ERP之前也需要对这几个关键功能完成充分调研，保证产品的适用范围。